di
Francesco Zanotti
Cosa c’entra la cosmologia
con l’organizzazione? C’entrano perché hanno lo stesso problema. Il cosmo e l’organizzazione
non possono essere studiati dal di fuori, come sottosistemi estranei a chi li
misura.
Se qualcuno volesse approfondire
il discorso dal punto di vista della cosmologia consiglio “The singular universe
and the reality of the time” di Roberto Mangaberia Unger e Lee Smoling.
Dal punto di vista dell’organizzazione,
credete che non è possibile guardarla oggettivamente. Che quando pensate di
guardarla la cambiate. Se la guardate come estraneo (non come un membro dell’organizzazione)
la cambiate in modo artificiale.
Lo so che molto preferiscono
non credere a questa realtà: vorrebbe dire cambiare troppe cose.
Ma d’altra parte, se si continua
a questo modo, si generano danni.
La mia tesi è:
Formazione, “cantieri” di cambiamento e attività
di gestione delle risorse umane
sono “specializzazioni” che rompono
l’organizzazione in frammenti autoreferenziali che ne compromettono efficacia,
efficienza e sviluppo …
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